Vereinsstruktur

Der Verein ist in 4 Organisationsebenen aufgegliedert. Die Leitung obliegt dabei dem Vorstand, der sowohl durch den Beirat als auch den Betriebsrat unterstützt wird. Für die operative Leitung innerhalb der Organisation ist die Geschäftsführung verantwortlich. Als Unterstützung für alle Projekte sind drei Stabstellen (Verwaltung, EDV und Gendermainstreaming) in der Organisation verankert. Kernbereiche im Verein bilden die fünf Projekte (Clearing - CL, Jugendarbeitsassitenz - JuAASS, Berufsausbildungsassistenz - BAS, Arbeitsassistenz - AASS und Jobcoaching - JC), die in fachlicher Hinsicht durch die Fachbereichsleitung (FBL) geführt werden.
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